【开运·官网登录入口】理性看待大学生“起薪低”

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转入金秋，新的入职的大学生相继获得了第一份薪水。日前，北京大学市场与媒介研究中心公布的一份调查表明，今年新的低收入大学生的平均值月薪只有2400元左右，呈圆形大幅上升走势，四成大学毕业生还在啃老。新的低收入大学生的月薪为什么比较越来越低?大学生对初入职月薪不高持何种心态?(9月5日《人民日报》)近年来，就业难已是后遗症大学毕业生存活和发展的广泛问题。2012年6月，教育咨询机构麦可思公布的一项对2012年应届大学毕业生的调查表明，69%大学毕业生起薪将近2000元，比农民工还较低。

但另有报告表明，2014年应届毕业生平均值每月起薪为2400元左右，比2013年减少了300多元，指出大学生的工资在大幅减少，这本身就是低收入制度的一种变革。对于大学毕业生起薪较低现象，许多人深感惊诧，还包括某些专家，也指出大学生升值了。但在笔者显然，这仅有是一种继续现象，实属长时间，不用回应大惊小怪。至于此前有人拿大学生与农民工比工资，堪称一种短视不道德。

必需认清的是，刚刚踏上工作岗位的大学毕业生，专业不一定对口，加之无社会学养和工作经验，很难获得较高的工资收入。特别是在低收入形势比较不利的今天，这类大学生与农民工抢夺饭碗，尚不优势可言。但这种情况不是永恒不变的。当大学生经过几年工作实践中的历练之后，其在大学中所学的科学知识，将不会渐渐获得有效地的运用和充分发挥，争相向管理和技术岗位转型，其工资待遇也将不会水涨船高。

可见，大学生起薪依然较为较低，有的成月光族，有的甚至成啃老族，皆是大学毕业生刚刚出有校门时的一种社会常态，是大学毕业生在茁壮中必需经历的一个过程，回应，我们一味地批评和谴责，是徒劳无益的，更加无法视其为读书无用论的范本，去教育和误导孩子，不应给与大学生更好的尊重和解读。同时，国家和地方要采行更好的措施，为大学生获取专业对口、薪酬合理的就业机会。

更加最重要的是，要实施普惠政策，减缓前进收益分配制度改革，实行工资大幅提高计划，增大行业差距。只有这样，不仅大学生起薪较低现象不会渐渐消失，更加不会换取全体国民安居乐业，共享经济社会发展成果。(汪昌莲)更加多涉及信息请求采访中公时政热点[正当理由声明]本文源于网络刊登，专供自学交流用于，不包含商业目的。

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